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SA8000:2025新版标准变革与新评分机制解析

发表时间:2025-01-17 17:57

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在当今全球化的商业环境中,企业社会责任的履行愈发受到重视。SA8000作为全球首个道德规范国际标准,在国际贸易领域扮演着举足轻重的角色。众多跨国零售集团将其作为筛选供应商的关键标准之一,这足以体现出SA8000对企业运营的深远影响。2025年,SA8000迎来了重要的更新,新版标准在多个方面进行了重大变革,同时引入了全新的评分机制。深入剖析这些变化,对于企业准确把握市场趋势、提升自身竞争力具有不可忽视的重要意义。

SA8000:2014和2025新版对照表:


2014 版本

2025 版本

管理系统
9.1 政策、程序和记录
9.2 社会绩效团队
9.3 风险识别和评估
9.4 监控
9.5 内部参与和沟通
9.6 投诉管理和解决
9.7 外部验证和利益相关方参与
9.8 纠正和预防措施
9.9 培训和能力建设
9.10 供应商和承包商管理

管理系统
M1:领导承诺、参与和整合
M2:工人参与和整合
M3:利益相关方参与和整合
M4:风险、影响和背景
M5:政策承诺和一致性
M6:目标、计划和资源
M7:意识和实施
M8:沟通和透明度
M9:监控和申诉机制
M10:分析、审查和持续改进

绩效
1. 童工
2. 强迫或强制劳动
3. 健康与安全
4. 结社自由和集体谈判权
5. 歧视
6. 纪律处分做法
7. 工作时间
8. 报酬

绩效
D1:保护儿童和青年工人
D2:结社自由和集体谈判权
D3:自由和公平的招聘、就业和终止
D4:体面工资和工作时间
D5:免受歧视
D6:健康与安全
D7:隐私

新版标准的主要变革


01
关键不符合定义明确

新版标准在关键不符合的界定上给出了清晰且严格的说明。当出现严重违反SA8000标准的情况,并且这种违规行为对个人权利、生命、安全以及相关方声誉造成严重影响时,便会被认定为关键不符合。例如,认证机构客户的管理层若未能证明对法律的承诺,存在公然、严重或持续的违法行为,就会被归入此类。一旦被确认存在关键不符合,认证机构有权拒绝、撤销或暂停企业的SA8000证书。这一变革无疑给企业敲响了警钟,促使企业在日常运营中必须更加严谨地遵守SA8000标准,对自身行为进行严格规范。

02
独家供应商管理规范

对于“独家供应商”,新版标准给出了明确的定义以及相应的管理要求。独家供应商的工人被视为被认证实体经营范围的组成部分。除非独家供应商自身获得SA8000认证,否则其运营和人员都将被纳入认证和监督审核的范围之内。在审核时间的计算上,需要将独家供应商的员工考虑在内。同时,独家供应商的管理代表必须参加审核,并提供相关资料。此外,一个重要的规定是,独家供应商的名字不得在客户的SA8000证书上出现或被引用。这一系列规范使得独家供应商的管理更加规范、透明,确保整个供应链在社会责任方面的一致性。

03
审核时间计算变化

在审核时间的计算方面,SA8000:2025做出了显著调整。以往允许用于审核时间计算的全日制当量不再适用。举例来说,若劳动机构的员工每天仅工作2小时,在新版标准下,计算审核时间时仍将其视为1人。这种改变使得审核时间的计算更加准确、客观,避免了因全日制当量计算方式可能产生的偏差,从而保证了审核结果的公正性和可靠性。

04
4.跟踪评审方式灵活

关于跟踪评审,新版标准规定其在两次现场监督审核之间进行,通常是在每次现场审核约六个月后开展。值得注意的是,跟踪评审可通过至少两小时的远程电子通信形式进行。当然,在必要的情况下,也可以在现场进行,或者采用更为灵活的方式。这种灵活的跟踪评审方式,既考虑到了实际操作的便利性,又确保了对企业持续符合SA8000标准情况的有效监督。

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新评分机制解析


新版SA8000标准引入了名为“progressive scoring”的新评分系统,这一系统取代了之前简单的yes/no评估方式。虽然目前具体的评分细则、评分权重尚未完全公布,但从“渐进式评分”这一名称可以推测,其可能会采用百分比或abc打分等方式。这种新评分机制的出现,意味着对企业社会责任履行情况的评估将更加细致、全面。它不再是简单的通过或不通过的判定,而是能够更精准地衡量企业在各个方面的表现。这对于企业而言,无疑是一种激励,促使企业不断提升自身的社会责任管理水平,以在新的评分机制下获得更好的评分和认证结果。

综上所述,SA8000:2025版标准的变革和新评分机制的引入,对企业的社会责任管理提出了更高要求和更全面的考量。企业只有深入了解这些变化,并积极采取相应的应对措施,才能更好地适应新的标准,提升自身在国际市场中的竞争力,实现可持续发展。未来,随着SA8000标准的进一步实施和完善,我们有理由相信,企业在社会责任领域的表现将得到更大程度的提升,从而推动整个商业环境向更加公平、公正、可持续的方向发展。



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